Projekt Unilever Istanbul Projekt Biura autorstwa: Yalin Tan zdobył cenioną i bardzo prestiżową nagrodę Złota Nagroda A' Design Award 2024 w kategorii konkursowej: Projektowanie Wnętrz.
ZłotaWnętrza· 2024
Unilever Istanbul Projekt Biura
Projektant: Yalin Tan
Klient: Yalın Tan + Partners
Zwycięzca Złota Nagroda A' Design Award w kategorii: Wnętrza
Zweryfikowany Zwycięzca Nagrody
Zweryfikuj status nagrody dla #154669Projekt
O projekcie Unilever Istanbul Projekt Biura
Innowacyjny projekt biura Unilever Istanbul wyróżnia się zaangażowaniem w tworzenie inkluzywnych i zrównoważonych przestrzeni pracy. Dzięki neutralnym płciowo udogodnieniom, prywatnym kabinom oraz pomieszczeniom wellness, wspiera różnorodność i dobrostan pracowników. Elementy biofiliczne, naturalne materiały oraz zaawansowana automatyka oświetleniowa zwiększają produktywność. Siła tego projektu tkwi w stworzeniu harmonijnej równowagi między funkcjonalnością, komfortem i odpowiedzialnością środowiskową, wyznaczając nowy standard dla nowoczesnych miejsc pracy.
Wyróżnienie
O nagrodzie Złota Nagroda A' Design Award
Unilever Istanbul Projekt Biura to laureat Złotej Nagrody A' Design Award, ogromnie prestiżowego wyróżnienia przyznawanego pierwszorzędnym, wspaniałym i znakomitym projektom. Laureaci Złotej Nagrody to niezwykle innowacyjne, wizjonerskie i olśniewające dzieła, które odzwierciedlają geniusz, mądrość i kunszt ich twórców. Unilever Istanbul Projekt Biura ma być wysoko chwalonym, wyznaczającym trendy i monumentalnym wynalazkiem, który dostarcza bezprecedensowej wartości. Ten projekt nagrodzony Złotą Nagrodą A' Design Award to spektakularne, szanowane dzieło, które w znacznym stopniu przynosi korzyści i przesuwa granice sztuki, nauki, designu i technologii. Unilever Istanbul Projekt Biura wywołuje intensywne uczucie pożądania, budzi pasję, zachęca do kreatywności i fascynuje nas.
Za kulisami projektu
Pakiet prasowy
Autorzy, członkowie zespołu i szczegóły techniczne podane przez projektanta.
- Unikalne Cechy
- Unilever Istanbul's innovative office design stands out for its commitment to inclusive and sustainable workspaces. With gender-neutral facilities, private pods, and well-being rooms, it fosters diversity and employee well-being. Biophilic elements, natural materials, and advanced lighting automation enhance productivity. This design's strength lies in creating a harmonious balance between functionality, comfort, and environmental responsibility, setting a new standard for modern workplaces.
- Wymiary i Opakowanie
- 15.000 sqm / 161458.6 ft2
- Tagi
- #officedesign #workplace #inclusivedesign #biophilicdesign #sustainable design
- Technologia Produkcji
- In the Unilever office project, fire-resistant acoustic ceiling covering materials and materials suitable for sustainable design have been used.
- Inspiracja
- When Gaudi created his works, he drew inspiration from nature. Similarly, in the Unilever project, we aimed to evoke a sense of nature in the space, using natural and flowing forms abstractly.We incorporated the amorphous forms inspired by nature into the shell and fixed seating elements within the space. Additionally, we utilized these amorphous forms in the entrance of Unilever, where they welcome people and accentuate the brand identity.
- Czas Trwania Projektu
- 6 months, Istanbul
- Przebieg Działania
- The Unilever office project has been designed according to an open office system, allowing users to work flexibly anywhere and anytime they want, rather than dedicated desks. This has created flexible spaces for users and increased interaction among people. Additionally, sustainability and employee well-being were prioritized in the design, contributing to a healthier and more environmentally friendly workspace.
- Patenty
- Copyrights belong to Unilever, 2022.
- Członkowie Zespołu
- Yalın Tan + Partners
- Autorzy Zdjęć
- Ibrahim Ozbünar
Sponsorowane
Odkrywaj Więcej Poza Designers.org
Poznaj produkty, usługi i możliwości oferowane przez naszych partnerów reklamowych.
Więcej do odkrycia
Powiązane projekty
Odkryj więcej nagrodzonych projektów z tej samej kategorii, wybranych na podstawie zasług.